Quantcast
Channel: Koulutus - ePressi
Viewing all articles
Browse latest Browse all 16497

VIELÄ EHDIT ILMOITTAUTUA: Kenelle koulutus valikoituu, ja miksi?

$
0
0

 

Opiskelun ja koulutuksen tutkimussäätiö julkaisee tutkimuksen koulutukseen valikoitumisesta. Lämpimästi tervetuloa julkaisutilaisuuteen!

 

Tilaisuus järjestetään torstaina 28.4.2016 klo 10 -12
Helsingissä, AnnaK:n Ulappa-tilassa (Annankatu 24, 5. krs)

 

Tutkimuksessa koulutukseen valikoitumista tarkastellaan  suhteessa sukupuoleen, äidinkieleen, vanhempien sosioekonomiseen taustaan sekä näiden yhdysvaikutuksiin. Koulutuksen periytyvyyden mekanismeja valaistaan laadullisin tutkimusmenetelmin erityisesti kulttuurisen pääoman näkökulmasta. Tulokset osoittavat mm., että tekniikan ala on vahvasti miesvaltainen ja valikoituvuuden yhteys sosioekonomiseen taustaan on voimakas ja sukupuolittunut (ks. kaavio liitteenä). Tämä ja muita tuloksia julkaisutilaisuudessa!

 

OHJELMA:

10.00 Kahvitarjoilu
10.15 Tilaisuuden avaus
10.20 Koulutuksen valikoituvuus koulutuspolkujen nivelvaiheissa ja kulttuurinen pääoma koulutuksen periytyvyyden mekanismina: tutkijat Juhani Saari ja Maria Rytkönen, Opiskelun ja koulutuksen tutkimussäätiö
11.00 Kommentteja tutkimukseen: asiantuntija Milma Arola, Sitra
11.10 Kommentteja tutkimukseen: VTT, sosiologi Antti Maunu
11.20 Keskustelua
12.00 Tilaisuus päättyy

Tilaisuuden järjestävät Opiskelun ja koulutuksen tutkimussäätiö Otus, Suomen opiskelijakuntien liitto SAMOK sekä Suomen ylioppilaskuntien liitto SYL. Tutkimuksen on rahoittanut opetus- ja kulttuuriministeriö.

 

ILMOITTAUTUMINEN:

Tilaisuus on maksuton. Ilmoittauduthan viimeistään 22.4.2016 osoitteessa 
https://my.surveypal.com/koulutuksen-valikoituvuus

 

TERVETULOA!

Terveisin,
Otus, SAMOK ja SYL

Lisätietoja tilaisuudesta: vs. toiminnanjohtaja Elina Lavikainen, OTUS
(050 365 8944 elina.lavikainen@otus.fi)

Lisätietoja tutkimuksesta: tutkija Juhani Saari, OTUS
(050 368 1952, juhani.saari@otus.fi)

 


Viewing all articles
Browse latest Browse all 16497

Trending Articles